强素质 善监督 促生长
—川投集团举办职务犯法预防与纪检监察培训班
增强企业纪检监察步队建设，适应监督执纪事情新要求，6月23日，川投集团纪委举办了为期两天的职务犯法预防与纪检监察培训班，拉开了集团今年“提升监督意识、强化监督素质”系列培训事情的序幕。集团本部及所属企业纪委书记、纪检监察、审计、财务、人力资源等部分及重要岗位人员80余人参训。集团副董事长、党委副书记、总经理同志就增强监管事情重要性、紧迫性和有效性作了重要讲话，纪委副书记白翠红同志就认真学习思考、力争“学有所思、学有所悟、学以致用”提出要求。
为适应党风廉洁建设和防治糜烂事情的新形势新要求，提高纪检监察步队整体素质和事情水平，解决从业人员“能力�；�”和“本事恐慌”问题，集团党委高度重视人员的能力提升事情，纪委从“强素质促效果”着眼，从《2016年纪检监察培训计划》着手，将结合“两学一做”及集团“预防糜烂 廉洁从业”教育运动，接纳选送培训、自主培训和拭魅战演练三种方法，多渠道、分批分层组织监督岗位人员开展培训。
总经理在开班发动中讲到：陈规模的集中培训监督岗位人员，在集团尚属首次。旨在通过培训增强集团纪检监察步队建设、提升履职能力，精准包管企业革新生长。他强调，党的十八大以来，中央高举廉政、高调反腐，严守政治纪律、政治规则，全面从严治党成为新常态，纪检监察和监督岗位人员必须尽快掌握业务精髓，不绝提高监督执纪的综合素质，才华尽快适应和胜任监管事情。他指出，要提高认识，解决“为什么学”的问题；要突出重点，解决“学什么”的问题；要严明纪律，解决“学得好”的问题。希望各人认真学习思考，将所学所悟与事情实践相结合，深入查找缺乏，争取有所提升。
培训中，两位中科院企业治理研究培训中心的老师，以理论知识和业务技术穿插，以大宗案例贯串讲解，就事情难点、热点的讨论，答疑解惑，互动交流，收到了预期效果。各人体现，老师的精彩授课，诠释了效能监察和职务犯法的深层内涵，增强了各人的责任意识、履职意识、继续意识，以及规范操作、依法效劳的自觉性，为今后事情拓宽了视野、增强了底气。
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